Zadarski Vodovod objavio je čak sedam natječaja za zapošljavanje, od kojih je za jednog – produljen rok. Naime, samostalnog referenta nabave nisu mogli dobiti u prvom natječaju, pa je ovih dana rok produljen, i to sve do 8. kolovoza.
Ova gradska tvrtka na svojim stranicama često objavljuje naatječaje za posao, a neke su morali mora i ponoviti jer se nitko nije odazvao ili su im se javili – otpušteni radnici.
Najnovijim natječajima sada traže administrativno-ekonomskog referenta za rad u Gračacu, pomoćnog radnika II za kojega se niti ne traži iskustvo, pa čak ni vozačka dozvola, a NKV razina obrazovanja navedena u oglasu je NKV.
Vodovod traži i strojara crpnih postaja, vodoinstalatera II, samostalnog referenta nabave te distributera vode za Dugi otok.
Prije više godina netko bi “ubio” za posao referenta u Vodovodu ili vodoinstalatera, jer su plaće u državim i gradskim firmama redovite, a radno vrijeme precizno određeno za razliku od privatnog sektora, pri čemu nije zanemarivo ni plaćanje troškova prijevoza.
No, čini se kako je sve manje zainteresiranih za rad u gradskim tvrtkama, osobito u Vodovodu čiji nam je direktor Tomislav Matek nedavno iskreno rekao kako plaće trebaju biti veće te ne prate privatan sektor.
Naime, Vodovod je i nedavno objavio čak pet natječaja kojima se tražio administor kontrole gubitaka vode, pomoćni radnik za održavanje objekata i okoliša, referent kontrole gubitaka vode, samostalni inženjer i vodoinstalater.
Prethodno su već tražili i dva pomoćna radnika, pomoćnog radnika za održavanje objekata i okoliša, rukovoditelja sektora tehničkih poslova, saldakontista, strojara i voditelja Odjela održavanje i montaže. No, i tada su, kao i danas, neke natječaje morali ponavljati.